Halinów, 13 lutego 2013 roku

WAG. 2110.4.2013

OGŁOSZENIE O NABORZE

NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

Na podstawie art. 13 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn.zm), pkt 4 Procedury naboru na wolne stanowiska urzędnicze, w tym kierownicze stanowiska urzędnicze, w Urzędzie Miejskim w Halinowie, wprowadzonej Zarządzeniem Nr 179.2012 Burmistrza Halinowa z dnia 17 października 2012 roku,  Burmistrz Halinowa ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór kandydatów na wolne stanowisko urzędnicze w Urzędzie Miejskim w Halinowie z siedzibą  przy ul. Spółdzielczej 1, 05-074 Halinów.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudniania osób niepełnosprawnych, przekracza 6%.

Warunki pracy: Praca biurowa w budynku Urzędu. Praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy. Związana jest z obsługą monitora ekranowego oraz obsługą bezpośrednią i telefoniczną klienta. Stanowisko pracy mieści się na I piętrze. Budynek nie jest wyposażony w windę.

1. Stanowisko pracy:  inspektor do spraw księgowości projektu POKL "Szansa dla Przedszkolaka"

2. Wymiar czasu pracy:  3/4 etatu - umowa na czas określony do 30.06.2014 r.

3. Wymagania  niezbędne: 

1.  obywatelstwo  polskie,
2.  pełna  zdolność  do czynności  prawnych  oraz  korzystanie  z pełni praw  publicznych,
3.  niekaralność (prawomocnym wyrokiem) za umyślne  przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4.  nieposzlakowana opinia,
5.  wykształcenie wyższe lub studia podyplomowe o kierunku zgodnym z zakresem wykonywanych zadań na danym stanowisku,
6.  co najmniej 3 letni staż pracy.

4. Wymagania  dodatkowe:

1. Praktyka w prowadzeniu samodzielnej księgowości w zakresie rozliczeń projektów unijnych.
2. Przygotowanie merytoryczne do realizacji projektów unijnych na lata 2007 – 2013.
3. Znajomość zasad finansowania i rozliczania projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
4. Biegła obsługa komputera i internetu, w tym umiejętność pracy w Generatorze Wniosków Aplikacyjnych  oraz  w Generatorze Wniosków Płatniczych.
5. Dobra znajomość:
   1. ustawy o finansach publicznych,
   2. ustawy o rachunkowości,
   3. Prawa zamówień publicznych,
   4. ustawy o dostępie do informacji publicznej,
   5. ustawy o ochronie danych osobowych,
   6. Kodeksu postępowania administracyjnego.

5. Zakres  zadań realizowanych  na stanowisku i odpowiedzialność:

1) pełna obsługa księgowa projektu zgodnie z przepisami ustawodawstwa polskiego oraz wymogami prawa unijnego,

2) prowadzenie wyodrębnionej ewidencji księgowej projektu  na potrzeby sprawozdawczości projektu i sprawozdawczości budżetowej,

3) naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę, umów zlecenia i umów o dzieło w ramach projektu oraz nadzór nad rozliczeniami  zobowiązań z  tytułu ubezpieczeń społecznych i podatku dochodowego od osób fizycznych  z ZUS i Urzędem Skarbowym ,
4) sporządzanie wniosków o płatność w Generatorze Wniosków Płatniczych ,

5) kontrola budżetu projektu, wprowadzanie zmian i poprawek w harmonogramie projektu po uzgodnieniu z Koordynatorem Projektu i Instytucją Pośredniczącą II stopnia,

6) archiwizowanie dokumentów finansowych i sprawozdawczych związanych z projektem,

7) współpraca z Instytucją Pośredniczącą II stopnia, Koordynatorem Projektu, Skarbnikiem Halinowa i kierownictwem Urzędu Miejskiego w Halinowie.

6. Wymagane  dokumenty:

1. List motywacyjny (należy podać numer telefonu lub adres poczty elektronicznej do kontaktu w sprawie postępowania  rekrutacyjnego).
2. Kwestionariusz osobowy kandydata.
3. Kopie dokumentów  poświadczających  wymagane wykształcenie.
4. Kopie dokumentów poświadczających posiadane  kwalifikacje i umiejętności.
5. Oświadczenia:
   1.  o niekaralności,
   2.  o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,
   3.  o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych.
6.  Kopie świadectw pracy.

Druk kwestionariusza osobowego oraz wzory oświadczeń do pobrania w zakładce „Praca”
      www.bip.halinow.pl

7. Miejsce i termin składania dokumentów:

Dokumenty, należy składać w zamkniętej kopercie zaadresowanej do Burmistrza Halinowa, 05-074 Halinów, ul. Spółdzielcza 1, z dopiskiem:  „Nabór na stanowisko inspektora ds. księgowości projektu POKL”, osobiście w siedzibie Urzędu (biuro podawcze) lub pocztą (liczy się data wpływu na biuro podawcze Urzędu) w terminie do dnia  25 lutego 2013 roku,   do godz. 15.00.

     Osoby do kontaktu w sprawie naboru:

– w sprawach merytorycznych:  Skarbnik Halinowa,  tel. (22) 783-60-20 wew.156,

- w sprawach proceduralnych: pracownik ds. osobowych, tel. (22) 783-60-20 wew.118.

8. Ważne informacje dodatkowe:

1. O terminach postępowania rekrutacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.
2. Kandydat  wybrany do zatrudnienia będzie zobowiązany do przedstawienia: 

1. aktualnego „zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego,
2. oryginałów dokumentów przedstawionych w ofercie,

3. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej  www.bip.halinow.pl oraz na tablicy informacyjnej Urzędu.
4. Osoba podejmująca pracę po raz pierwszy na stanowisku urzędniczym w samorządowych jednostkach organizacyjnych w celu teoretycznego i praktycznego przygotowania pracownika do należytego wykonywania obowiązków służbowych zostanie skierowana do służby przygotowawczej na okres do 3 miesięcy, zakończonej egzaminem, zgodnie z  art 19 ustawy
   z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223, poz. 1458
   z późn.zm.)

9. Burmistrz Halinowa, zastrzega sobie prawo odwołania postępowania rekrutacyjnego w każdym czasie,  bez podania przyczyny.

Burmistrz

/-/ Adam Ciszkowski